Вакансия Приглашаем Руководителя отдела продаж в Санкт-Петербурге, БрокерЪ Недвижимость

Требования:

возраст 30 — 55 лет;

образование высшее (желательно);

опыт работы в сегменте вторичного рынка не менее 3 лет;

опыт управления коллективом;

собственная клиентская база (желательно).

Личностные качества и навыки: управленческие навыки, инициативность, деловая и творческая активность, ориентация на личностный рост и развитие отдела.

Должностные обязанности:

организация процесса работы отдела продаж недвижимости;

руководство коллективом 15 – 25 человек (менеджеры, агенты, стажеры);

планирование и отчетность по текущей работе;

ведение сложных переговоров, консультирование, организация выездов на просмотры объектов, сопровождение сделок;

систематический анализ рынка недвижимости Санкт-Петербурга;

участие в корпоративных и обучающих мероприятияхподбор персонала в отдел, проведение собеседований, адаптация.

Условия работы:

Заработная плата и график работы устанавливаются индивидуально (прогрессирующий % от прибыли).